エスペランス株式会社は営業活動において、個人情報を様々な形で取扱っております。事業活動を通じてお客様から取得する個人情報及び当社社員の個人情報（以下、「個人情報」という。）は、当社にとって大変重要な情報資産であり、その個人情報を確実に保護することは、当社の重要な社会的責務と認識しております。よって当社は、個人情報保護に関する法令、国が定める指針その他の規範を遵守し、個人情報を正確かつ誠実に取り扱うため、以下に掲げた事項を常に念頭に置き、お客さまの個人情報保護に万全を尽くしてまいります。

個人情報保護に関する方針

1. 個人情報保護の重要性を社員一同が認識し、当社の事業目的を遂行する範囲内で、適法かつ公正な手段によって、これを取得、利用及び提供します。また、個人情報の目的外利用については一切これを行いません。また目的外利用を行わないために適切な措置を講じます。目的外利用の必要が生じた場合、新たな利用目的の再同意を得た上で利用します。
2. 個人情報に関する法令、国が定める指針その他の規範（以下、「法令等」という。）及び個人情報保護マネジメントシステムを遵守し、個人情報を誠実に取り扱います。また、法令等を常に把握することに努め、当社事業に従事する従業員（以下、「従業員」という。）、取引先に周知し順守いたします。
3. 個人情報の漏えい、滅失又はき損等の危険に対し、技術面及び組織面において合理的な安全対策、防止措置を講じます。また、定期的な点検を実施し、発見された違反、事件及び事故に対して、速やかにこれを是正するとともに、弱点に対する予防措置を実施します。従業員、取引先には安全に関する教育を徹底いたします。
4. 弊社の個人情報の取扱い及び個人情報保護マネジメントシステムに関する苦情及び相談については、受け付け次第、適切、かつ、迅速な対応をいたします。また、その体制、手順については確立・整備をおこない、常に適切に対応出来る体制を維持していきます。
5. 個人情報を適正に利用し、またその保護を徹底するために、内部規程順守状況を監視及び監査し、違反、事件、事故及び弱点の発見に努め、経営者による見直しを実施します。これを管理策及び内部規程に反映することで継続的に個人情報保護マネジメントシステムを見直し、改善していきます。なお、改善については法令等及びJISQ15001に準拠いたします。

エスペランス株式会社（以下、「当社」といいます。）は、お客様の個人情報保護の重要性について認識しております。当社の個人情報の取扱いについての詳細は以下の通りとなります。

1. 当社の取り組み

当社では、JISQ15001:2017（個人情報保護マネジメントシステム　要求事項）に則し、徹底した情報管理教育のもと、保有、利用する個人情報の漏えい、滅失又は棄損を防止するために、規程類を定め、当社で働く又当社のために働くすべての人に周知徹底を図るとともに、その遵守状況の監査を実施し、お客様の個人情報を保護するために必要となる安全管理措置の維持に努めます。個人情報の取得は、法令の定めるところに従い当社の業務遂行に必要な範囲内において、適切な手段にて行ないます。
また、当社は個人情報の保護に関する法令、国が定める指針その他の規範を遵守し、個人情報の保護に努めます。
当社「個人情報保護方針」も別途、ご参照ください。

2. 個人情報の利用目的

当社は皆様の個人情報を取得させていただく場合は、利用目的を明確にします。個人情報の利用は、取得目的の範囲内で、具体的な業務に応じ権限を与えられた者のみが、業務の遂行上必要な限りにおいて行うものとします。当社で取扱う個人情報と利用目的は以下の通りとなります。

• 営業代行、アウトソーシング業務遂行時取扱い個人情報

  　  ・対象個人情報

  　　  当社に業務を委託されましたクライアント様よりアクセスが許可された顧客情報、ならびに業代

  　　  行、アウトソーシング業務遂行時に取得した顧客情報を対象と致します。

  　  ・取得方法

  　　  当社業務担当者がクライアント様より、アクセスが許可された情報を定められたルールに則り

           取得します。また、お客様より直接取得いたします。

  • 利用目的

    委託業務の遂行

• 名刺情報
  • 対象個人情報

    当社と取引のある企業様の担当者等の個人情報を対象と致します。

  • 取得方法

    名刺による直接書面およびそれ以外の方法で取得するものと致します。またWeb、電話、メール、見積書などの各種営業書類により取得する情報についても該当とします。

  • 利用目的

    お客様への業務上の連絡
    必要書類の作成
    お客様管理に必要なデータの作成
    お客様からのお問合せ、ご依頼への対応

• 採用応募者情報
  • 対象個人情報

    当社に入社をご希望され、ご応募いただいた情報を対象と致します。

  • 取得方法

    メール、FAX、手渡し等を通じて直接書面取得、又はそれ以外の方法で取得致します。

  • 利用目的

    採用に関するご連絡、ご報告
    採用判定の基礎資料

なお、お引き受けさせていただいた業務に関連し、閲覧、利用するクライアント様が保有する個人情報の取扱いについては、クライアント様のルールに則り、目的達成に必要な範囲内 で当該個人情報を利用し、適切に取扱いさせていただきます。

3. 個人情報の第三者への提供について

当社はお客様の同意が得られない限り登録された個人情報を第三者へ提供・開示いたしません。但し、法律に基づき開示しなければならない場合や、お客様の利益を保護するために必要であると判断した場合には、開示することがあります。

4. 個人情報の委託について

当社では上記の利用目的を遂行するために、お預かりした個人情報を第三者に委託することがあります。個人情報を委託する場合には、十分な個人情報保護の水準を備える者を選び、指導・管理を実施し、適切に取扱います。

5. 個人情報の開示及び訂正等について

お客様は当社が保有するご自身の個人データの開示等を求めることが出来ます。提供いただきました個人情報の開示等(利用目的の通知、開示、訂正、追加、削除、利用・提供の拒否、消去)の請求につきましては、当社所定の窓口にて、合理的な範囲で適切に対応致します。その際は、当社指定の必要書類にてご本人様及び請求内容の確認をさせていただきますので、以下のお問合せ窓口よりお申し出下さい。

6. 個人情報がご提供いただけない場合の制限

個人情報をご提供いただくかどうかは、お客様の任意となります。ただし、個人情報の提供に同意いただけない場合、当社サービスの全部又は一部がご利用いただけない場合がございます。

7. 本人が認識できない方法により行う個人情報の取得について

当社では、本人が認識できない方法によって個人情報を取得することはありません。万一、上記のような個人情報の取得を行うときは、その旨を本人に通知し、同意を取った上で取得いたします。